自党史学习教育开展以来，国经资管公司、国经投资公司紧扣学党史、悟思想、办实事、开新局的目标要求，坚持把“我为群众办实事”实践活动贯彻始终，立足群众需求，突出问题导向，真心实意为群众办好事、办实事、解难事，有效提升了职工的的获得感和满意度。

拓宽职业发展空间 搭建职业晋升通道

2021年上半年，国经资管公司、国经投资公司相继印发了《公司岗位序列管理办法》，此项目优化了两家公司的人力资源系统化层级结构，规范和完善公司岗位职级序列，建立了适应公司可持续发展的岗位职级体系，为专业技术人才拓宽了发展空间。

激励提升专业技能 提高个人履职能力

2021年上半年，国经资管公司、国经投资公司相继印发了《员工资格证书补贴实施办法》，激励员工不断发掘自身潜力和价值，提高自身业务水平。员工按照获得职称或职业（执业）资格证书的等级，可按150-300元/月的标准领取补贴。截至2021年8月，共有2名职工领取该项补贴共1200元。

支部共联促发展 金融知识进我家

借助国经资产管理公司自身的优势特点，通过“走出去”支部共联的形式到附近社区开展“维护资金安全，防范金融风险”主题活动。以分发宣传折页、悬挂横幅、有奖答题等形式，吸引群众参与活动。现场由党员、团员和骨干员工出任宣讲员，积极为现场小区业主和群众答疑解惑，将防电信诈骗、非法买卖银行卡等相关知识送入老百姓的家门口。

另外，国经资产管理公司将利用公司专业人才优势，举办理财知识培训班，开展理财知识培训，提供理财规划设计服务。此项“我为群众办实事”的实践活动将于11月开展，

开展好“我为群众办实事”实践活动是党史学习教育的重要内容，也是检验党史学习教育成效的试金石。国经资管公司、国经投资公司建立了项目台账，及时跟进工作进度，认真评估为群众办实事的效果，做到需求由群众提出、过程由群众监督、成效由群众评价，真真正正把办实事办到职工心坎上。